Gestión moderna de salarios e incentivos con business process managment
Amaya Galeano, Miguel
Gestión moderna de salarios e incentivos con business process managment - 44 páginas : ilustraciones ; 18 cm.
Incluye bibliografía
1. Nociones generales. --2. Algunas teorías acerca del salario. --3. Principales métodos de evaluación y valoración de cargos. --4. Desempeño y productividad. --5. Métodos básicos de compensación e incentivos salariales. --6. Aspectos legales sobre el salario. --7. Un caso práctico. --8. Método JOB para incrementos y ajustes salariales. --9. Gerencia de procesos y procedimientos. --10. Competencias y compensación variable. --11. Diseño, estructura y cálculo de costos salariales para empresas en base cero.
9789588726021
SALARIOS. INCENTIVOS EN LA INDUSTRIA. ADMINISTRACIÓN DE INCENTIVOS.
658.32 / A489g
Gestión moderna de salarios e incentivos con business process managment - 44 páginas : ilustraciones ; 18 cm.
Incluye bibliografía
1. Nociones generales. --2. Algunas teorías acerca del salario. --3. Principales métodos de evaluación y valoración de cargos. --4. Desempeño y productividad. --5. Métodos básicos de compensación e incentivos salariales. --6. Aspectos legales sobre el salario. --7. Un caso práctico. --8. Método JOB para incrementos y ajustes salariales. --9. Gerencia de procesos y procedimientos. --10. Competencias y compensación variable. --11. Diseño, estructura y cálculo de costos salariales para empresas en base cero.
9789588726021
SALARIOS. INCENTIVOS EN LA INDUSTRIA. ADMINISTRACIÓN DE INCENTIVOS.
658.32 / A489g
