PROPUESTA DE CREACION DE UNA EMPRESA DE SELECCION Y PROVISION DE TALENTO HUMANO PARA LAS EMPRESAS DE SANTO DOMINGO / (Registro nro. 205288)
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000 -CABECERA | |
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campo de control de longitud fija | 02117nam a2200253Ia 4500 |
001 - NÚMERO DE CONTROL | |
campo de control | 6028 |
008 - LONGITUD FIJA | |
campo de control de longitud fija | 150624s2009 ec 00 0 spa d |
040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN | |
Centro catalogador/agencia de origen | PUCESD |
Lengua de catalogación | Español |
Normas de descripción | rda |
100 1# - AUTOR PERSONAL | |
nombre | Velez Torres, Wagner Rodrigo |
245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO | |
título | PROPUESTA DE CREACION DE UNA EMPRESA DE SELECCION Y PROVISION DE TALENTO HUMANO PARA LAS EMPRESAS DE SANTO DOMINGO / |
Mención de responsabilidad, etc. | Wagner Rodrigo Velez Torres, Luis Eduardo Castillo Ruales |
264 #1 - PIE DE IMPRENTA | |
lugar (ciudad) | Ecuador : |
editorial | [sin editorial] , |
fecha | 2009 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
Extensión | 195 páginas ; |
Dimensiones | 30 cm. |
336 ## - TIPO DE CONTENIDO | |
Término de tipo de contenido | texto |
337 ## - MEDIACIÓN | |
Nombre/término del tipo de medio | no mediado |
338 ## - PORTADOR | |
Nombre/término del tipo de soporte | volumen |
500 ## - NOTA GENERAL | |
Nota general | Costo USD80,00 |
500 ## - NOTA GENERAL | |
Nota general | Director: Patricia Mendez, Ing. Lectores:Gloria Nancy Perez Cajiao, Ing. Yaskarina Del Rocio Galarraga Tola, Eco. |
502 ## - NOTA DE TESIS | |
Nota de tesis | Tesis |
título otorgado | Ingenieros Comerciales. Escuela de Ciencias Administrativas y Contables |
Institución | Pontificia Universidad Católica del Ecuador Sede Santo Domingo |
año | 2009 |
505 0# - NOTA DE CONTENIDO | |
Nota de contenido | El presente trabajo de disertacion es el estudio de factibilidad para la creacion de una empresa que brinde el servicio de reclutamiento y seleccion de talento humano en la zona de Santo Domingo. Esta investigacion esta dividida en seis capitulos, en el primero trata los fudamentos teoricos de Administracion de Recursos Humanos. En el capitulo dos se describe el estudio de mercado, realizando el respectivo analisis de la composicion empresarial de los sectores productivos y la propuesta de proyeccion del servicio de provision de talento humano. Los aspectos a tratarse en el capitulo tres, son fundamentales, ya que describe el plan estrategico del proyecto, planteando la mision, vision, analisis de fortaleza, oportunidades, debilidades y amenazas en el sector. En el capitulo cuatro se establece los aspectos financieros, en el capitulo quinto , se detallan el servicio y el proceso a realizar para desarrollar el mismo. Para concluir en el capitulo seis, se presentan las conclusiones del estudio y las recomendaciones mas importantes para el futuro de la empresa en el mercado. |
590 ## - NOTA LOCAL (RLIN) | |
Nota local | WL |
082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
Clasificación | ECAC-IC |
Clave de autor | V543 2009 |
090 ## - CLASIFICACIÓN LOCAL | |
clasificación | Planta Alta |
942 00 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA | |
Préstamos Koha (prestado), todas las copias | 0 |
Ocultar en el OPAC | Perdido | Dañado | No circula | Colección | Sede propietaria | Localización actual | Ubicación | Adquirido | Préstamos | Signatura topográfica | Código de barras | Visto por última vez | Ejemplar | Tipo de ítem |
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No oculto | Col General | Sede Santo Domingo | Sede Santo Domingo | Sala general | 06/24/2015 | ECAC-IC V543 2009 | SDO017906 | 03/08/2022 | Ej.1 | Tesis |