Dirección / (Registro nro. 207195)
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| 000 -CABECERA | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 01982nam a2200277Ia 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL | |
| campo de control | 7940 |
| 008 - LONGITUD FIJA | |
| campo de control de longitud fija | 150928s2007 mx 00 0 spa d |
| 020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER | |
| ISBN | 9789701061251 |
| 040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN | |
| Centro catalogador/agencia de origen | PUCESD |
| Lengua de catalogación | Español |
| Normas de descripción | rda |
| 100 1# - AUTOR PERSONAL | |
| nombre | Newstrom, John W. |
| 245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO | |
| título | Dirección / |
| Mención de responsabilidad, etc. | John W. Newstrom |
| 250 ## - EDICIÓN | |
| edición | 9° Ed. |
| 264 #1 - PIE DE IMPRENTA | |
| lugar (ciudad) | México : |
| editorial | McGraw-Hill , |
| fecha | 2007 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 546 páginas ; |
| Dimensiones | 27 cm. |
| 336 ## - TIPO DE CONTENIDO | |
| Término de tipo de contenido | texto |
| 337 ## - MEDIACIÓN | |
| Nombre/término del tipo de medio | no mediado |
| 338 ## - PORTADOR | |
| Nombre/término del tipo de soporte | volumen |
| 500 ## - NOTA GENERAL | |
| Nota general | Factura Limerin |
| 505 0# - NOTA DE CONTENIDO | |
| Nota de contenido | Parte I: Gerencia supersiva 1.-El papel del supervisor en la administracion 2.-Creacion de un lugar de trabajo positivo en un entorno dinamico Parte II: Planeacion y solucion de problemas 3.-Establecimiento de metas, elaboracion de planes y disminucion de costos 4.-Resolucion de problemas y manejo de informacion Parte III.-Organizacion, asignacion de personal y capacitacion 5.-Com organizar un departamento efectivo 6.-Dotacion de recursos humanos 7.-Capacitacion y desarrollo de los empleados Parte IV: Direccion de la fuerza de trabajo 8.-Habilidades, estilos y cualidades de liderazgo 9.-Como entender y motivar a las personas en el trabajo 10.-Comunicacion efectiva con el empleado Parte 5.-Trabajo con individuos y equipos 11.-Evaluacion y desarrollo de los empleados 12.-Orientacion y administracion del desempeño 13.-Formacion de equipos cooperativos y resolucion de conflictos Parte VI: Control 14.-Control: como mantener a la gente, los planes y los programas en curso 15.-Estimulo a la productividad y la calidad Parte 7.- Intereses contemporaneos de la supervision: 16.-Administracion de una fuerza de trabajo diversa 17.-Funcion del supervisor en la seguridad y salud del empleado y en las relaciones laborales 18.-Para lograr el exito personal como supervisor |
| 526 ## - Nota de Programa de Estudio | |
| Nombre del programa | Administración de Empresas |
| 590 ## - NOTA LOCAL (RLIN) | |
| Nota local | MM |
| 082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
| Clasificación | 658.3 |
| Clave de autor | N479d 2007 |
| 090 ## - CLASIFICACIÓN LOCAL | |
| clasificación | Planta Baja |
| 650 04 - MATERIA GENERAL | |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | GERENCIA DE PERSONAL |
| 942 00 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA | |
| Préstamos Koha (prestado), todas las copias | 0 |
| Tipo de ítem koha | Libro |
| Ocultar en el OPAC | Perdido | Dañado | No circula | Colección | Sede propietaria | Localización actual | Ubicación | Adquirido | Préstamos | Signatura topográfica | Código de barras | Visto por última vez | Ejemplar | Tipo de ítem |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No oculto | Col General | Sede Santo Domingo | Sede Santo Domingo | Sala general | 09/28/2015 | 658.3 N479d 2007 | SDO022311 | 03/08/2022 | Ej.2 | Libro | ||||
| No oculto | Col General | Sede Santo Domingo | Sede Santo Domingo | Sala general | 09/28/2015 | 658.3 N479d 2007 | SDO022310 | 03/08/2022 | Ej.1 | Libro |
