Coaching / (Registro nro. 207278)

Detalles MARC
000 -CABECERA
campo de control de longitud fija 02667nam a2200289Ia 4500
001 - NÚMERO DE CONTROL
campo de control 8023
008 - LONGITUD FIJA
campo de control de longitud fija 150930s20072003sp 00 0 spa d
020 ## - INTERNATIONAL STANDARD BOOK NUMBER
ISBN 9788480045940
040 ## - FUENTE DE CATALOGACIÓN
Centro catalogador/agencia de origen PUCESD
Lengua de catalogación Español
Normas de descripción rda
100 1# - AUTOR PERSONAL
nombre Feldman, Daniel A.
245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO
título Coaching /
Mención de responsabilidad, etc. Daniel A. Feldman
250 ## - EDICIÓN
edición 1º Ed.; 1º reimp.
264 #1 - PIE DE IMPRENTA
lugar (ciudad) España :
editorial Ramon Areces ,
fecha 2007
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA
Extensión 120 páginas ;
Dimensiones 24 cm.
336 ## - TIPO DE CONTENIDO
Término de tipo de contenido texto
337 ## - MEDIACIÓN
Nombre/término del tipo de medio no mediado
338 ## - PORTADOR
Nombre/término del tipo de soporte volumen
490 0# - SERIE
Serie Management
500 ## - NOTA GENERAL
Nota general Factura Educativa
505 0# - NOTA DE CONTENIDO
Nota de contenido El coaching es de importancia fundamental para la gestion eficaz. Esta obra le ofrece una vision integrada y accesible sobre la manera de desarrollar y mantener en forma a los empleados. Presenta ejemplos, sugerencias, casos y ejercicios que ayudan a los mandos/directivos a optimizar el rendimiento a nivel individual y de equipo. Descubrira: Como y cuando ser un entrenador (coach) eficaz. Las claves para adoptar en enfoque del entrenador. Los pasos del proceso de entrenamiento. Las destrezas necesarias para dialogar y mantener entrevistas de coaching estimulantes y eficaces. Los pilares del exito del entrenamiento del equipo. Directrices y tecnicas para el entrenamiento a distancia Aprenda a apoyar, desarrollar y crear retos positivos a los empleados con esta guia valiosa, escrita con un lenguaje claro, para conseguir el exito directivo. - El mando/ directivo como entrenador - El enfoque del entrenador - el proceso de entrenamiento (coaching) - Dsestrezas de conversacion del entrenador (Coach) - Entrenamiento del equipo y entrenamiento ente compañeros - El entrenamiento a distancia. Resumen - Esta obra le ofrece una vision integrada y accesible sobre la manera de desarrollar y mantener en forma a los empleados. Presenta ejemplos, sugerencias, casos y ejercicios que ayudan a los mandos/directivos a optimizar el rendimiento a nivel individual y de equipo. Descubrira: • Como y cuando un entrenador (coach) eficaz. • Las claves para adoptar en enfoque del entrenador. • Los pasos del proceso de entrenamiento • Las destrezas necesarias para dialogar y mantener entrevistas de "coaching" estimulantes y eficaces • Los pilares del exito del entrenamiento del equipo. • Directrices y tecnicas para el entrenamiento a distancia Aprenda a apoyar, desarrollar y crear retos positivos a los empleados con esta guia valiosa, escrita con un lenguaje claro, para conseguir el exito directivo.
526 ## - Nota de Programa de Estudio
Nombre del programa Administración de Empresas
590 ## - NOTA LOCAL (RLIN)
Nota local NR
082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY
Clasificación 658.3
Clave de autor F3331 2007
090 ## - CLASIFICACIÓN LOCAL
clasificación Planta Baja
650 04 - MATERIA GENERAL
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial GERENCIA DE PERSONAL
942 00 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA
Préstamos Koha (prestado), todas las copias 0
Tipo de ítem koha Libro
Existencias
Ocultar en el OPAC Perdido Dañado No circula Colección Sede propietaria Localización actual Ubicación Adquirido Signatura topográfica Código de barras Visto por última vez Ejemplar Tipo de ítem
No oculto       Col General Sede Santo Domingo Sede Santo Domingo Sala general 09/30/2015 658.3 F3331 2007 SDO022515 03/08/2022 Ej.3 Libro
No oculto       Col General Sede Santo Domingo Sede Santo Domingo Sala general 09/30/2015 658.3 F3331 2007 SDO022513 03/08/2022 Ej.1 Libro
No oculto       Col General Sede Santo Domingo Sede Santo Domingo Sala general 09/30/2015 658.3 F3331 2007 SDO022514 03/08/2022 Ej.2 Libro
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