Plan de reestructuración administrativa de la empresa romero hnos. de la ciudad de ambato (Registro nro. 220909)
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000 -CABECERA | |
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campo de control de longitud fija | 02161nam a2200229Ia 4500 |
001 - NÚMERO DE CONTROL | |
campo de control | 16561 |
008 - LONGITUD FIJA | |
campo de control de longitud fija | 160212s2016 ec 000 0 spa d |
245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO | |
título | Plan de reestructuración administrativa de la empresa romero hnos. de la ciudad de ambato |
264 #0 - PIE DE IMPRENTA | |
lugar (ciudad) | Ambato : |
editorial | [sin editorial] , |
fecha | 2016 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
Extensión | 25 páginas ; |
Dimensiones | 30 cm. |
336 ## - TIPO DE CONTENIDO | |
Término de tipo de contenido | texto |
337 ## - MEDIACIÓN | |
Nombre/término del tipo de medio | no mediado |
338 ## - PORTADOR | |
Nombre/término del tipo de soporte | volumen |
502 ## - NOTA DE TESIS | |
Nota de tesis | Disertación |
título otorgado | (Ingeniera Comercial, Mencion Marketing) |
Institución | Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Escuela de Administracion de Empresas. |
505 0# - NOTA DE CONTENIDO | |
Nota de contenido | 1. El Problema.-- 2. Marco Teorico.-- 3. Metodologia.-- 4. Analisis e Interpretacion de Resultados.-- 5. Conclusiones y Recomendaciones.-- 6. Propuesta.-- 7. Conclusiones y Recomendaciones de la Investigacion.-- |
506 ## - NOTA DE RESTRICCIONES AL ACCESO | |
Limitaciones de acceso | Disponible para préstamo interno |
520 ## - RESUMEN | |
Resumen | Este proyecto de investigacion tiene como principal objetivo otorgar a la empresa una nueva estructura administrativa formal, que recoja las diferentes necesidades de los directivos y empleados, que distribuya adecuadamente las funciones y tareas a ejecutarse en el quehacer diario ya que de esta manera se lograra elevar el rendimiento de cada individuo, que explote no solo sus capacidades motrices sino tambien las intelectuales para lograr innovacion, integracion y superacion en bien de la organizacion. Durante este proceso se detectaron varias falencias de la administracion actual, entre las que destacan son una administracion empirica y poco control hacia los colaboradores sin funciones y tareas especificas de cada area de trabajo, es por ello que se considero importante la realizacion de un esquema delineando con claridad la nueva forma de administrar que se debe llevar a cabo en la empresa. Es importante concluir que esto solo es posible con el apoyo de los accionistas y empleados que laboran a diario para que la organizacion supere sus barreras para poder crecer y mejorar cada uno de sus procesos internos. |
700 1# - COAUTOR PERSONAL | |
Nombre de persona | Romero Barrionuevo, Valeria Nataly |
082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
Clasificación | DISERT 658.8 |
Clave de autor | R7634pr |
650 14 - MATERIA GENERAL | |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | ADMINISTRACIÓN. RESTRUCTURACION. CONTROL. |
942 00 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA | |
Préstamos Koha (prestado), todas las copias | 0 |
Ocultar en el OPAC | Perdido | Dañado | No circula | Colección | Sede propietaria | Localización actual | Ubicación | Adquirido | Préstamos | Signatura topográfica | Código de barras | Visto por última vez | Ejemplar | Tipo de ítem |
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No oculto | Col General | Sede Ambato | Sede Ambato | Sala general | 02/12/2016 | DISERT 658.8 R7634pr | AMB076127 | 03/08/2022 | Ej.1 | Tesis |