Propuesta de intervención para reducir el estrés laboral en una empresa de producción en tungurahua / James Gabriel Robalino Acosta (Registro nro. 222951)
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| 000 -CABECERA | |
|---|---|
| campo de control de longitud fija | 02289nam a2200229Ia 4500 |
| 001 - NÚMERO DE CONTROL | |
| campo de control | 18627 |
| 008 - LONGITUD FIJA | |
| campo de control de longitud fija | 210525s2021 ec 000 0 spa d |
| 100 ## - AUTOR PERSONAL | |
| nombre completo | Robalino Acosta, James Gabriel |
| 245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO | |
| título | Propuesta de intervención para reducir el estrés laboral en una empresa de producción en tungurahua / James Gabriel Robalino Acosta |
| 264 #0 - PIE DE IMPRENTA | |
| lugar (ciudad) | Ambato : |
| editorial | [sin editorial] , |
| fecha | 2021 |
| 300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
| Extensión | 508 páginas ; |
| Dimensiones | 23 cm. |
| 336 ## - TIPO DE CONTENIDO | |
| Término de tipo de contenido | texto |
| 337 ## - MEDIACIÓN | |
| Nombre/término del tipo de medio | no mediado |
| 338 ## - PORTADOR | |
| Nombre/término del tipo de soporte | volumen |
| 502 ## - NOTA DE TESIS | |
| Nota de tesis | Tesis |
| título otorgado | (Magister en Psicologia Mencion Comportamiento Humano y Desarrollo Organizacional.) |
| Institución | Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Oficina de Postgrados. |
| 505 0# - NOTA DE CONTENIDO | |
| Nota de contenido | 1. Estado del arte y la practica. --2. Diseño metodologico. --3.Analisis de los resultados. |
| 506 ## - NOTA DE RESTRICCIONES AL ACCESO | |
| Limitaciones de acceso | Disponible en el Repositorio Digital |
| 520 ## - RESUMEN | |
| Resumen | El estres laboral es muy comun en las organizaciones y es uno de los principales riesgos psicosociales a tratar dentro de las mismas, debido a que puede producir daños psiquicos y fisicos en los trabajadores. Este estudio se realizo en Jean Up una empresa de produccion en Tungurahua, ya que, tras la pandemia mundial suscitada de forma fortuita, se han generado cambios significativos en el personal administrativo y operativo en las organizaciones, modificado las jornadas laborales y adaptando distintas funciones como el teletrabajo. El estudio permitio identificar los niveles de estres en los trabajadores y se propuso una propuesta con una posible solucion. Para ello se uso una investigacion con enfoque cuantitativo, con un alcance descriptivo y corte transversal. La investigacion se realizo con 35 personas, las cuales corresponden a la poblacion existente en la organizacion, se aplico el cuestionario de estres laboral de la OIT – OMS. Una vez aplicado el cuestionario se elaboro una propuesta de intervencion la cual permitira reducir los niveles de estres en la organizacion al igual que mejorar la relacion entre los colaboradores. La propuesta se valido por expertos y beneficiarios, siendo el principal favorecido de la investigacion la organizacion, los trabajadores y el investigador. |
| 082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
| Clasificación | TESIS 158.7 |
| Clave de autor | R6289p |
| 650 14 - MATERIA GENERAL | |
| Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | ESTRES. TELETRABAJO. RIESGOS PSICOSOCIALES. |
| 942 00 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA | |
| Préstamos Koha (prestado), todas las copias | 0 |
| Tipo de ítem koha | Libro |
| Ocultar en el OPAC | Perdido | Dañado | No circula | Colección | Sede propietaria | Localización actual | Ubicación | Adquirido | Préstamos | Signatura topográfica | Código de barras | Visto por última vez | Ejemplar | Tipo de ítem |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No oculto | Col General | Sede Ambato | Sede Ambato | Sala general | 05/25/2021 | TESIS 158.7 R6289p | AMB077357 | 03/08/2022 | Ej.1 | Tesis |
