Desarrollo organizacional. Principios y aplicaciones / Rafael Guízar Montúfar
Editor: México : McGraw-Hill , 2013Edición: 4º EdDescripción: 360 páginas ; 27 cmTipo de contenido:- texto
- no mediado
- volumen
- 9786071509321
- 658.1 G9941
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems | |
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Libro | Sede Santo Domingo Sala general | Col General | 658.1 G9941 2013 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.1 | Disponible | SDO003317 | |||
Libro | Sede Santo Domingo Sala general | Col General | 658.1 G9941 2013 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.2 | Disponible | SDO009398 | |||
Libro | Sede Santo Domingo Sala general | Col General | 658.1 G9941 2013 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.3 | Disponible | SDO009399 | |||
Libro | Sede Santo Domingo Sala general | Col General | 658.1 G9941 2013 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.4 | Disponible | SDO009400 | |||
Libro | Sede Santo Domingo Sala general | Col General | 658.1 G9941 2013 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.5 | Disponible | SDO020548 | |||
Libro | Sede Santo Domingo Sala general | Col General | 658.1 G9941 2013 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.6 | Disponible | SDO020549 | |||
Libro | Sede Santo Domingo Sala general | Col General | 658.1 G9941 2013 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.7 | Disponible | SDO020550 | |||
Libro | Sede Santo Domingo Sala general | Col General | 658.1 G9941 2013 (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.8 | Disponible | SDO028403 |
FUNDAMENTOS DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL: 1. Introducción general al desarrollo organizacional - 2. Historia abreviada de la evolución del desarrollo organizacional en México y Latinoamérica - 3. La naturaleza del cambio planeado. PROCESOS DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL: - 4. El desarrollo organizacional desde el enfoque sistémico - 5. Instrumentos para recopilar información - 6. La profesión de la consultoria en desarrollo organizacional: su función en la empresa. INTERVENCIONES EN PROCESOS HUMANOS: - 7. Intervenciones en procesos humanos (primera parte) - 8. Intervenciones en procesos humanos (segunda parte). INTERVENCIONES TECNOESTRUCTURALES: - 9. Intervenciones tecnoestructurales - 10. Enfoques de calidad de vida en el trabajo. INTERVENCIONES DE ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS: - 11. Instalación de objetivos y metas (goal setting) - 12. Sistema de recompensas y planeación y desarrollo de carrera - 13. Administración del estrés - 14. Planeación de sistemas abiertos y cultura corporativa. INTERVENCIONES ESTRATÉGICAS: - 15. Administración del cambio estratégico. EVALUACIÓN Y PRÁCTICA DEL DESARROLLO ORGANIZACIONAL Y TENDENCIAS FUTURAS.
Administración de Empresas
NR
No hay comentarios en este titulo.