Comportamiento organizacional / John Ivancevich; Robert Konopaske; Michael T. Matteson
Editor: México : McGraw-Hill , 2012Edición: 7° EdDescripción: 700 páginas ; 27 cmTipo de contenido:- texto
- no mediado
- volumen
- 9786071508508
- 658.1 Iv12 2012
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems |
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Factura de Educativa
1.- Campo del comportamiento organizacional: - Introducción al comportamiento organizacional - Cultura organizacional 2.- Cómo entender y manejar el comportamiento individual: - Diferencias individuales y comportamiento en el trabajo - Percepciones, atribuciones y emociones - Motivación - Diseño del puesto, trabajo y motivación - Evaluación, retroalimentación y recompensas - Manejo del mal comportamiento 3.- Comportamiento de grupo e influencia interpersonal: - Grupos y equipos - Manejo de conflictos y negociaciones - Poder, política y facultamiento 4.- Procesos organizacionales: - Comunicación - Toma de decisiones - Liderazgo 5.- Diseño organizacional, cambio e innovación: - Estructura organizacional y diseño - Administración del cambio y la innovación - Apéndice A: - Técnicas de investigación cuantitativas y cualitativas para el estudio del comportamiento organizacional y el ejercicio de la administración - Glosario
Administración de Empresas
NR
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