Creación de departamento de recursos humanos para el mejoramiento del desempeño laboral del recurso humano en la empresa de calzado gamos de la ciudad de ambato

Colaborador(es): Productor: Universidad del valle: [sin editorial], Descripción: 116 páginas ; 27 cmTipo de contenido:
  • texto
Tipo de medio:
  • no mediado
Tipo de soporte:
  • volumen
Tema(s): Clasificación CDD:
  • DISERT 658.8 M672c
Contenidos:
1. Planteamiento del problema.-- 2. Teoria de la investigacion.-- 3. Modalidad de la investigacion.-- 4. Analisis e interpretacion de resultados.-- 5. Propuesta.-- 6. Conclusiones y recomendaciones.
Nota de disertación: Disertación (Ingeniero Comercial, Mencion Marketing) Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Escuela de Administracion de Empresas. Resumen: Crear un departamento de recursos humanos en la empresa de calzado Gamos, utilizando una metodologia basada en un profundo estudio de campo, con un nivel de investigacion exploratoria apoyada en la tecnica de la encuesta y mediante el empleo de un cuestionario con 8 interrogantes, se llego a determinar algunos resultados significativos que originaron varias conclusiones.
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Disertación (Ingeniero Comercial, Mencion Marketing) Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Escuela de Administracion de Empresas.

1. Planteamiento del problema.-- 2. Teoria de la investigacion.-- 3. Modalidad de la investigacion.-- 4. Analisis e interpretacion de resultados.-- 5. Propuesta.-- 6. Conclusiones y recomendaciones.

Disponible para préstamo interno

Crear un departamento de recursos humanos en la empresa de calzado Gamos, utilizando una metodologia basada en un profundo estudio de campo, con un nivel de investigacion exploratoria apoyada en la tecnica de la encuesta y mediante el empleo de un cuestionario con 8 interrogantes, se llego a determinar algunos resultados significativos que originaron varias conclusiones.

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