Plan de gestión de talento humano pata entregar una educación de calidad y calidez en el colegio técnico reinaldo miño basándose en la capacitación del maestro
Productor: [sin lugar]: Pearson Educación, Descripción: 242 páginas ; 23 cmTipo de contenido:- texto
- no mediado
- volumen
- MONOGRAFÍA 658.3 O42p
Tipo de ítem | Biblioteca actual | Colección | Signatura topográfica | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems | |
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Tesis | Sede Ambato Sala general | Col General | MONOGRAFÍA 658.3 O42p (Navegar estantería(Abre debajo)) | Ej.1 | No para préstamo | AMB085093 |
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Monografía (Diplomado Superior en Gestion del Talento Humano) Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Departamento de Investigacion, Posgrados y Autoevaluacion.
1. Plan de investigación.-- 2. Marco teórico.-- 3. Metodología.-- 4. Plan de capacitación.-- 5. Resultados.-- 6. Conclusiones y recomendaciones.
Disponible para préstamo interno
El presente trabajo de investigación está dedicado del talento humano en este caso enfocado a mejorar la calidad y calidés de la educación en el colegio técnico Reinaldo Miño basandose en la capacitación del maestro y el mejoramiento continuo. Entonces es importante mencionar que el talento humano constituye la base fundamental del desarrollo y crecimiento de toda organización o institución y su gestión debe permitir que la mayoria de los seres humanos accedan a los conocimientos y adelantos tecnológicos que trae la globalización.
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