Refinar su búsqueda

Su búsqueda retornó 1202 resultados.

Ordenar
Resultados
Diseño e implementación del cuadro de mando operacional del departamento de recursos humanos de la empresa QualisA de la ciudad de Cayambe por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Psicología, 2014 2014
Nota de disertación: Tesis Psicología
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: CDT/658.3125/N317d.

Propuesta de mejora del desempeño del personal a través de la reducción de brechas identificadas en los perfiles de competencias en la empresa editorial productora de libros Patito Prolipa Cía. Ltda. por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Ciencias Administrativas y Contables, 2014 2014
Nota de disertación: Tesis Ciencias Administrativas y Contables
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: CDT/658.3125/Ob1p.

Desarrollo de una evaluación 360° para mandos directivos en Equivida por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Psicología, 2014 2014
Nota de disertación: Tesis Psicología
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: CDT/658.3125/P134d.

Diseño del sistema de evaluación del desempeño para el personal administrativo de la PUCE, Quito /Jahel Sofía Vallejo Hidalgo, María Verónica Zapata Gaibor por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Psicología, 2015 2015
Nota de disertación: Tesis Psicología
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: CDT/658.3125/V242d.

Diseño de un programa de retención para el personal de operaciones de la empresa industrial Empaqplast S.A. en la ciudad de Quito, Ecuador por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Psicología, 2013 2013
Nota de disertación: Tesis Psicología
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: CDT/658.314/C33d.

Diseño de una política para el pago de remuneración variable en las áreas operativas (cajas) del Grupo Financiero Producción / Ana Fabiola Córdova Valdiviezo, Karla Patricia Amores Egas por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Psicología, 2014 2014
Nota de disertación: Tesis Psicología
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: CDT/658.32/C812d.

Gestión de procesos para la elaboración de estrategias comerciales, administrativas y manual de cargos tipo en el área de selección de ejecutivos caso : Firma Hunter&Hunter consultores de desarrollo organizacional en la ciudad de Quito por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Ciencias Administrativas, 2014 2014
Nota de disertación: Tesis Ciencias Administrativas
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: CDT/658.4/An24g.

Diseño de una escuela de negocios para la Corporación Financiera Nacional (Quito) por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Psicología, 2014 2014
Nota de disertación: Tesis Psicología
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: CDT/658.4/N169d.

Desarrollo del método Kaizen en una empresa constructora caso de estudio : Geinco Solution Cía. Ltda. por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Ingeniería , 2014 2014
Nota de disertación: Tesis Ingeniería
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: CDT/658.99/N228d.

Guía práctica del coaching / Pierre Angel ; Patrick Amar por Series (5327)
Detalles de publicación: Barcelona, España Paidós 2007
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Sede Quito (1)Signatura topográfica: 158.7/An43g.

Fundamentos de comportamiento organizacional por
Detalles de publicación: [México, México] [International Thomson Editores] 2003
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Sede Quito (1)Signatura topográfica: 158.7/D853f.

La organización, por dentro : por qué las personas y las organizaciones se comportan como lo hacen por Series (5185)
Detalles de publicación: [Barcelona, España] Deusto 2006
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Sede Quito (1)Signatura topográfica: 158.7/H192o.

El compromiso empresarial : como lograr objetivos en equipo por Series 1005
Detalles de publicación: [Bogotá, Colombia] Legis 1991
Disponibilidad: Ítems disponibles para préstamo: Sede Quito (1)Signatura topográfica: 158.7/Sa87c.

Análisis del clima laboral y la cultura organizacional de AIRMED por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Comunicación, Lingüística y Literatura 2010
Nota de disertación: Tesis Comunicación, Lingüística y Literatura
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: T/658.014/Se68a.

Investigación para el diseño de un Bureau de guías especializados desde la gestión de recursos humanos en la ciudad de Quito por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Ciencias Humanas 2007
Nota de disertación: Tesis Ciencias Humanas
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: T/658.042/B465i.

Actualización de la estructura de cargos tipos y funciones genéricas de los cargos existentes en el sistema de administración y compensaciones SEAIR de AMS-Quito / Andrea Angiolani Bustamante ; Mayra Rojas Sisalema por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Psicología 2009
Nota de disertación: Tesis Psicología
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (1)Signatura topográfica: T/658.1/An45a.

Diseño de un sistema de gestión por procesos monitoreado por indicadores de gestión para las Direcciones de Desarrollo Institucional de Recursos Humanos y Nómina de la Dirección General Administrativa de la Pontificia Universidad Católica del Ecuador por
Detalles de publicación: Quito Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Facultad de Ciencias Administrativas 2009
Nota de disertación: Tesis Ciencias Administrativas
Disponibilidad: Ítems disponibles para referencia: Sede Quito: No se presta (3)Signatura topográfica: T/378.1/V521d, ...

Páginas
Recursos Repositorio Herramienta Guias Normativa


 Nuestras Alianzas