Estudio de relación entre el estrés laboral y la satisfacción laboral en los trabajadores del área de producción de una industria de tungurahua : caso PRODEGEL S.A.

Por: Productor: Ambato : [sin editorial] , 2018Descripción: 260 páginas ; 15 cmTipo de contenido:
  • texto
Tipo de medio:
  • no mediado
Tipo de soporte:
  • volumen
Tema(s): Clasificación CDD:
  • DISERT 158.7 A326e
Contenidos:
1. Planteamiento de la Propuesta de Trabajo. --2. Marco Teorico. --3. Metodologia. --4. Analisis e Interpretacion de Resultados. --5. Conclusiones y Recomendaciones
Nota de disertación: Disertación (Psicologo Organizacional) Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Escuela de Psicologia. Resumen: El presente estudio investigativo es un analisis descriptivo correlacional entre las variables de estres laboral y satisfaccion laboral en los trabajadores del area de produccion de una industria ubicada en la provincia de Tungurahua. Con este objetivo, la investigacion se realizo sobre una poblacion de 76 colaboradores de la empresa PRODEGEL S.A. pertenecientes al area de produccion especificamente. Se utilizo dos herramientas de evaluacion para obtener datos relacionados tanto al estres laboral como a la satisfaccion laboral, ademas de una ficha sociodemografica que permita obtener ciertos datos de la poblacion de interes. Mediante el analisis de los resultados se obtuvo que existe una relacion significativa pero no determinante entre el estres laboral y la satisfaccion laboral, lo cual indica que en esta poblacion en especifico, tanto estres laboral como satisfaccion laboral estan fuertemente determinados por otros aspectos, lo que probablemente se deba al modelo de organizacion circular o celular sobre el que se manejan los empleados del area de produccion.
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Disertación (Psicologo Organizacional) Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Escuela de Psicologia.

1. Planteamiento de la Propuesta de Trabajo. --2. Marco Teorico. --3. Metodologia. --4. Analisis e Interpretacion de Resultados. --5. Conclusiones y Recomendaciones

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El presente estudio investigativo es un analisis descriptivo correlacional entre las variables de estres laboral y satisfaccion laboral en los trabajadores del area de produccion de una industria ubicada en la provincia de Tungurahua. Con este objetivo, la investigacion se realizo sobre una poblacion de 76 colaboradores de la empresa PRODEGEL S.A. pertenecientes al area de produccion especificamente. Se utilizo dos herramientas de evaluacion para obtener datos relacionados tanto al estres laboral como a la satisfaccion laboral, ademas de una ficha sociodemografica que permita obtener ciertos datos de la poblacion de interes. Mediante el analisis de los resultados se obtuvo que existe una relacion significativa pero no determinante entre el estres laboral y la satisfaccion laboral, lo cual indica que en esta poblacion en especifico, tanto estres laboral como satisfaccion laboral estan fuertemente determinados por otros aspectos, lo que probablemente se deba al modelo de organizacion circular o celular sobre el que se manejan los empleados del area de produccion.

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