Plan de prevención de riesgos psicosociales y ausentismo laboral en una empresa exportadora de alimentos

Colaborador(es): Productor: Ambato : [sin editorial] , 2015Descripción: 200 páginas ; 30 cmTipo de contenido:
  • texto
Tipo de medio:
  • no mediado
Tipo de soporte:
  • volumen
Tema(s): Clasificación CDD:
  • DISERT 158.7 B7969p
Recursos en línea:
Contenidos:
1. Marco Teórico. --2. Metodología. --3. Analisis e interpretación de resultados.-- 4. Conclusiones y Recomendaciones. --5. Propuesta
Nota de disertación: Disertación (Psicologa Organizacional) Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Escuela de Psicologia. Resumen: La presente investigación tiene como fin el estudio de los factores de riesgos psicosociales y ausentismo laboral en la empresa Provefrut S.A, ya que este estudio no esta dentro de un análisis a lo largo de todo este tiempo y es de vital importancia determinar que riesgos psicosociales causan un ausentismo laboral por parte de los colaboradores de la empresa.
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Tesis Tesis Sede Ambato Sala general Col General DISERT 158.7 B7969p (Navegar estantería(Abre debajo)) Ej.1 No para préstamo AMB075780
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Disertación (Psicologa Organizacional) Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Escuela de Psicologia.

1. Marco Teórico. --2. Metodología. --3. Analisis e interpretación de resultados.-- 4. Conclusiones y Recomendaciones. --5. Propuesta

Disponible para préstamo interno

La presente investigación tiene como fin el estudio de los factores de riesgos psicosociales y ausentismo laboral en la empresa Provefrut S.A, ya que este estudio no esta dentro de un análisis a lo largo de todo este tiempo y es de vital importancia determinar que riesgos psicosociales causan un ausentismo laboral por parte de los colaboradores de la empresa.

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