000 | 01447nam a2200277Ia 4500 | ||
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001 | 1725 | ||
008 | 140306s2012 mx 00 0 spa d | ||
020 | _a9786074813814 | ||
040 |
_aPUCESD _bspa _erda |
||
082 | 0 | 4 |
_a658.4 _bL9761 |
090 | _aPlanta Baja | ||
100 | 1 | _aLussier, Roberth | |
245 | 1 | 0 |
_aLiderazgo. Teoría, aplicación y desarrollo de habilidades / _cRobert Lussier |
250 | _a4° Ed. | ||
264 | 1 |
_aMéxico : _bCengage Learning , _c2012 |
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300 |
_a525 páginas ; _c27 cm. |
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336 | _atxt | ||
337 | _an | ||
338 | _anc | ||
505 | 0 | _aLOS INDIVIDUOS COMO LÍDERES: - 1. ¿Qué es un líder? - 2. Rasgos de liderazgo y ética - 3. Comportamiento de liderazgo - 4. Influencia: poder, política, creación de redes y negociación - 5. Teorías de liderazgo por contingencia. LIDERAZGO DE EQUIPOS: - 6. Habilidades de comunicación, coaching y manejo de conflicto - 7. Relaciones entre líder y los seguidores - 8. Liderazgo de equipo y equipos autodirigidos. LIDERAZGO ORGANIZACIONAL: - 9. Liderazgo carismático y liderazgo transformacional - 10. Liderazgo de cultura, ética y diversidad - 11. Liderazgo estratégico y administración del cambio - 12. Liderazgo de crisis y la organización que aprende | |
526 | _aAdministración de Empresas | ||
590 | _aNR | ||
650 | 0 | 4 | _aGERENCIA EJECUTIVA |
650 | 0 | 4 | _aDESARROLLO DE HABILIDADES DIRECTIVAS |
942 |
_cBK _00 |
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999 |
_c200988 _d200988 |