| 000 | 01800nam a2200253Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 5942 | ||
| 008 | 150620s2007 ec 00 0 spa d | ||
| 040 |
_aPUCESD _bspa _erda |
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| 082 | 0 | 4 |
_aECAC-IC _bM3662 2007 |
| 090 | _aPlanta Alta | ||
| 100 | 1 | _aMartinez Rivera, Jeaneth Aide | |
| 245 | 1 | 0 |
_aDISEÑO DE UN SISTEMA EFICAZ DE PLANIFICACION, RECLUTAMIENTO Y SELECCION DEL CAPITAL HUMANO EN LA EMPRESA MUNICIPAL DE AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO DEL CANTON SANTO DOMINGO DE LOS COLORADOS / _cJeaneth Aide Martinez Rivera |
| 264 | 1 |
_aEcuador : _b[sin editorial] , _c2007 |
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| 300 |
_a131 páginas : _bilustraciones ; _c30 cm. |
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| 336 | _atxt | ||
| 337 | _an | ||
| 338 | _anc | ||
| 500 | _aCosto USD80,00 | ||
| 500 | _aDirector: Patricia Mendez, Ing. Lectores: Yaskarina Del Rocio Galarraga Tola, Eco. Djalma Paz Encalada, Ing. | ||
| 502 |
_aTesis _bIngeniera Comercial. Escuela de Ciencias Administrativas y Contables _c Pontificia Universidad Católica del Ecuador Sede Santo Domingo _d2007 |
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| 505 | 0 | _aLa inexistencia de un proceso de administracion del capital humano en EMAPA-SD, ha limitado su crecimiento y desarrollo asi como ha impedido satisfacer requerimientos minimos de sus clientes, por lo que este estudio ha diseñado un sistema de planificacion, reclutamiento y seleccion del personal que supla esta ncesidad imperiosa. Finalmente se puede concluir que este diseño es aplicable en el corto plazo en EMAPA-SD debido a su simplicidad, dinamismo y bajo costo, generando multiples beneficios. Adicionalmente se recomienda implantar este sistema a partir de julio del 2007 y evaluarlo anualmente, soportando su aplicacion sobre la base de recursos tecnologicos y de la capacitacion del personal involucrado. | |
| 590 | _aGA | ||
| 999 |
_c205202 _d205202 |
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| 942 | 0 | 0 | _00 |