Diseño de un manual de descripción de puestos y funciones para mejorar la gestión administrativa en la empresa liberlacc cía. ltda. de la ciudad de latacunga provincia de cotopaxi en el período 2011 - 2012
Diseño de un manual de descripción de puestos y funciones para mejorar la gestión administrativa en la empresa liberlacc cía. ltda. de la ciudad de latacunga provincia de cotopaxi en el período 2011 - 2012
- 541 páginas ; 27 cm.
Monografía
1. Problematización.-- 2. Marco teórico.-- 3. Diseño de investigación de investigación.-- 4. Conclusiones y recomendaciones.
Disponible para préstamo interno
Este trabajo de investigación es realizado con el propósito de determinar los problemas que existen en la ejecución de funciones en Liberlacc Cía Ltda., para dar alternativas de solución a las mismas, contando con la información bibliográfica relacionada con la administración, plntear un manual de descripción de puestos y funciones para mejorar la gestión administrativas en dicha empresa. Para esta investigación se determina primeramente los objetivos que permiten establecer hacia dónde se quiere llegar.
EVALUACION DE LAS TAREAS
PERSONAL
PERSONAL
TALENTO HUMANO
MONOGRAFÍA 658.3 / C569d
Monografía
1. Problematización.-- 2. Marco teórico.-- 3. Diseño de investigación de investigación.-- 4. Conclusiones y recomendaciones.
Disponible para préstamo interno
Este trabajo de investigación es realizado con el propósito de determinar los problemas que existen en la ejecución de funciones en Liberlacc Cía Ltda., para dar alternativas de solución a las mismas, contando con la información bibliográfica relacionada con la administración, plntear un manual de descripción de puestos y funciones para mejorar la gestión administrativas en dicha empresa. Para esta investigación se determina primeramente los objetivos que permiten establecer hacia dónde se quiere llegar.
EVALUACION DE LAS TAREAS
PERSONAL
PERSONAL
TALENTO HUMANO
MONOGRAFÍA 658.3 / C569d
