Sistema para la evaluación al desempeño en la gestión administrativa y docente en una institución educativa de nivel medio (Registro nro. 221081)
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000 -CABECERA | |
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campo de control de longitud fija | 02595nam a2200229Ia 4500 |
001 - NÚMERO DE CONTROL | |
campo de control | 16736 |
008 - LONGITUD FIJA | |
campo de control de longitud fija | 160607s2016 ec 000 0 spa d |
245 10 - TÍTULO PROPIAMENTE DICHO | |
título | Sistema para la evaluación al desempeño en la gestión administrativa y docente en una institución educativa de nivel medio |
264 #0 - PIE DE IMPRENTA | |
lugar (ciudad) | Ambato : |
editorial | [sin editorial] , |
fecha | 2016 |
300 ## - DESCRIPCIÓN FÍSICA | |
Extensión | 63 páginas : |
Ilustraciones | ilustraciones ; |
Dimensiones | 15 cm. |
336 ## - TIPO DE CONTENIDO | |
Término de tipo de contenido | texto |
337 ## - MEDIACIÓN | |
Nombre/término del tipo de medio | no mediado |
338 ## - PORTADOR | |
Nombre/término del tipo de soporte | volumen |
502 ## - NOTA DE TESIS | |
Nota de tesis | Disertación |
título otorgado | (Ingeniero de Sistemas y Computacion) |
Institución | Pontificia Universidad Catolica del Ecuador, Escuela de Sistemas. |
505 0# - NOTA DE CONTENIDO | |
Nota de contenido | 1. Fundamentos Teoricos-- 2. Metodologia-- 3. Resultados-- 4. Discusion / Analisis y Validacion de Resultados |
506 ## - NOTA DE RESTRICCIONES AL ACCESO | |
Limitaciones de acceso | Disponible para préstamo interno |
520 ## - RESUMEN | |
Resumen | El objetivo primordial del presente proyecto es implementar un sistema de evaluacion docente y administrativa en la Unidad Educativa Indoamerica de la ciudad de Ambato para facilitar el proceso de evaluacion, permitiendo a los estudiantes y miembros de la institucion evaluar el desempeño en el trabajo que ejercen los docentes y personal administrativo, de una manera sencilla, segura y que sea facilmente accesible a traves de la web. Para el cumplimiento del mismo y al ser un proyecto informatico se utilizo dos tipos de metodologias una orientada a la parte investigativa y otra a la parte de desarrollo. En la parte investigativa se utilizo la metodologia explicativa y de campo ya que estas metodologias permitieron describir las causas y efectos del tema estudiado, sustentando el uso de las mismas porque se explica como ocurre un fenomeno (agilitar la evaluacion del desempeño) y en que condiciones, asi como la razon del surgimiento del mismo. En la parte de desarrollo se utilizo la metodologia OOHDM (metodo de diseño de hipermedia orientado a objetos), ya que fue diseñada exclusivamente para desarrollo de aplicaciones web cumpliendo las necesidades del presente proyecto. Una vez concluido el proyecto de investigacion, se procedio a la implementacion del sistema que permitio cumplir el objetivo planteado y tener como resultado una vision amplia sobre el desempeño realizado por cada una de las personas evaluadas agilitando el proceso y dando una mejor imagen a la Unidad Educativa Indoamerica con la utilizacion de un sistema de evaluacion de desempeño docente y administrativa de calidad. |
700 1# - COAUTOR PERSONAL | |
Nombre de persona | Robayo Laz, Diego Fernando |
082 04 - CLASIFICACIÓN DECIMAL DEWEY | |
Clasificación | DISERT 004 |
Clave de autor | R629s |
650 14 - MATERIA GENERAL | |
Término de materia o nombre geográfico como elemento inicial | EVALUACION DOCENTE. EVALUACION ADMINISTRATIVA. SISTEMA DE EVALUACION |
942 00 - PUNTO DE ACCESO ADICIONAL KOHA | |
Préstamos Koha (prestado), todas las copias | 0 |
Ocultar en el OPAC | Perdido | Dañado | No circula | Colección | Sede propietaria | Localización actual | Ubicación | Adquirido | Préstamos | Signatura topográfica | Código de barras | Visto por última vez | Ejemplar | Tipo de ítem |
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No oculto | Col General | Sede Ambato | Sede Ambato | Sala general | 06/07/2016 | DISERT 004 R629s | AMB076170 | 03/08/2022 | Ej.1 | Tesis |